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Ficohsa te invita a su Lanzamiento de Memoria y Futuro de la Sostenibilidad

El 27 de junio se llevó a cabo el lanzamiento virtual de «Nuestra Memoria y Futuro en Sostenibilidad», en el que Ángel Alloza, CEO de Corporate Excellence, fue el invitado internacional de honor.

Durante el evento, Karla Simón, vicepresidenta de sostenibilidad del Grupo Financiero Ficohsa y directora ejecutiva de la Fundación Ficohsa para la educación infantil, presentó la memoria de sostenibilidad 2022 del grupo y habló sobre su compromiso con la sostenibilidad en los ámbitos ambiental, social y de gobernanza. 

Karla Simón También destacó la estrategia de sostenibilidad del grupo basada en cuatro pilares: bienestar del colaborador, promotores del cambio social y ambiental, cultura centrada en el cliente y buen gobierno corporativo. Además, compartió algunos logros de la Fundación Ficohsa en la educación y el desarrollo de niños, niñas y jóvenes en Honduras y la región.

Esto incluyó la capacitación del 99% de los colaboradores en temas de anticorrupción y soborno, la reducción del 4.4% en la huella ecológica de Honduras y el programa de mujeres adelante para el mejoramiento y bienestar económico y personal de las mujeres.

El evento también destacó la importancia de la conexión entre el presente y el futuro en la sostenibilidad y cómo esto permite generar valor y beneficios sin sacrificar los recursos del futuro. 

El compromiso de Ficohsa con la sostenibilidad está basado en el deseo genuino de hacer de Centroamérica un mejor lugar para todos, a través de la educación, la creación de espacios, plataformas y oportunidades para que los demás brillen. 

Ficohsa está comprometido en hacer que la sostenibilidad sea parte de su cultura organizacional y no solo un discurso o acciones puntuales hacia afuera. Es por eso que la estrategia de sostenibilidad se basa en cuatro pilares que deben ser parte del criterio de decisión cotidiano y de la cultura de la empresa. 

Ficohsa cree que, al vivir la sostenibilidad desde adentro, podrán ser catalizadores para impulsar a otros y lograr el impacto positivo que desean en sus colaboradores, comunidades y Centroamérica en general.

 

Por Edwin Soliz Vaca

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